Documents et ressources utiles

Plan d'Accompagnement Global (PAG)

Attention ce document ne concerne que les IME situés dans les secteurs de Châlons-en-Champagne, Vitry et Sainte-Ménehould. Le dossier unique de demande d’inscription sur liste d’attente auprès des établissements et services pour personnes en situation de handicap vise à simplifier les démarches, au...

Attention ce document ne concerne que les IME situés dans les secteurs de Reims, Epernay et Sézanne. Le dossier de premier contact auprès des établissements et services pour personnes en situation de handicap vise à simplifier les démarches, au sens où il vous est dorénavant demandé une information...

Le formulaire de demande(s) à la MDPH est le passage obligatoire pour accéder aux prestations liées à votre handicap. Vous pouvez y faire plusieurs demandes et y joindre toutes les pièces qui peuvent aider la MDPH à comprendre et évaluer votre situation. Certaines pièces sont à joindre...

Ce document sur la plateforme vous accompagne pour : créer un compte se connecter au compte prendre un rendez-vous modifier un rendez-vous annuler un rendez-vous

Ce guide "MDPH en ligne", vous aide : à vous inscrire à vous connecter à faire votre dossier - demande en ligne

La PAMOFIP est une plateforme mobile de l' EPNAK , qui favorise l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap (à partir de 16 ans), dans la Marne (bus et lieux dédiés). Cette inclusion dès la pré-orientation, sur notification de décision de la MDPH sert à identifier et évaluer...

Une Plateforme d'Accompagnement à l'Insertion Professionnelle (PAIP) est un dispositif qui favorise l'insertion professionnelle des jeunes en situation de handicap sortants de lycées professionnels, sur le marché du travail. Dans la région, on trouve une PAIP est portée par LADAPT de l'Aube , qui a...

Le Guide apprentissage et handicap est destiné aux apprentis en situation de handicap, aux centres de formation d’apprentis (CFA) et aux employeurs. L'objectif de cette initiative est de sensibiliser et d'informer sur l'opportunité de mettre en place un apprentissage aménagé.

L’Observatoire emploi & handicap de l’Agefiph partage un état des lieux de l’emploi de personnes ayant une déficience visuelle. Ce rapport met en avant le besoin des personnes en situation de handicap de faire entièrement partie du marché du travail.